Offene Stellen
Dipl. Pflegefachperson HF
Pensum: 60 - 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die für sie da sind
In unserem Kompetenzzentrum Sonnweid betreuen und pflegen wir 174 Menschen mit Demenz. Die 325 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen gestalten einen geschützten Raum für die Bewohnenden.
Das Bewusstsein der besonderen Verantwortung den Menschen mit Demenz gegenüber ist eine Kernkompetenz unserer Mitarbeitenden. Wir setzen alles daran, dass sich die Bewohnenden respektiert und in der Sonnweid geborgen fühlen. Als Team bilden wir einen Rahmen, in dem Beziehung und Bindung möglich ist.
Ihre Aufgaben
- individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Sicherstellung des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- fachliche Unterstützung und Anleitung des nichtdiplomierten Pflegepersonals
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Mitwirken bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit den Ärzten und weiteren Partnern
- Übernahme von Tages- und Schichtverantwortung
- Sicherstellung der Pflegedokumentation und eines guten Informationsflusses
- keine Nachtdienste
Sie bringen mit
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF, DN I/II, AKP, PSKP, KWS, IKP
- Freude an beziehungsorientierter Arbeit
- Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
- selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- einen Arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
- interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- Gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
- inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
- zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben (z. B. Ethikbeauftragte der Station)
- Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen (durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen)
- attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie, 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
- gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- diverse Vergünstigungen (z. B. Verpflegung, Versicherungen)
- Wiedereinsteiger/-innen willkommen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung[at]sonnweid.ch. Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren?
Unsere Pflegedienstleiterin Doreen Prüher (T +41 44 931 59 83) stehen Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
Fachangestellte/r Gesundheit oder Betreuung für unsere Oase
Pensum: 80 - 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die für sie da sind
Die Sonnweid gilt als eine der führenden Institutionen für Menschen mit Demenz. In unserem Kompetenzzentrum betreuen und pflegen unsere 325 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen 174 Bewohnerinnen und Bewohner. Hausärzte und Alterspsychiater stellen die medizinische Versorgung sicher. Das differenzierte Wohn- und Betreuungskonzept ist dem Stadium der Erkrankung angepasst. Unsere Semiakutstation bietet ein vorübergehendes Zuhause für Menschen mit besonders herausforderndem Verhalten, während die Tag-/Nacht-Station betreuende Angehörige mit Ferienaufenthalten entlastet.
Unser Leitbild, das die Bedürfnisse des an Demenz erkrankten Menschen in den Mittelpunkt stellt, bildet die Grundlage für unser tägliches Handeln. Mit Freude und Überzeugung setzen wir alles daran, dass sich die Bewohnenden wohl und in der Sonnweid zu Hause fühlen. Dabei respektieren wir uns gegenseitig in unserer Individualität und unterstützen uns in herausfordernden Situationen.
Ihre Aufgaben
- individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Sicherstellung des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Mitwirken bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen
- interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit den Ärzten und weiteren Partnern
- Übernahme von Tages- und Schichtverantwortung
- Sicherstellung der Pflegedokumentation und eines guten Informationsflusses
- keine Nachtdienste
Sie bringen mit
- abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit oder Betreuung EFZ, oder Dipl. Pflegefachperson HF
- Freude an beziehungsorientierter Arbeit
- Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
- selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- einen Arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
- interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- Gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
- inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
- zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben (z. B. Ethikbeauftragte der Station)
- Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen (durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen)
- attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie, 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
- gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- diverse Vergünstigungen (z. B. Verpflegung, Versicherungen)
- Wiedereinsteiger/-innen willkommen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung[at]sonnweid.ch. Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren? Unsere Pflegedienstleiterin Doreen Prüher (T +41 44 931 59 83) steht Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
PDF Fachangestellte/r Gesundheit oder Betreuung für unsere Oase
Fachperson Gesundheit oder Betreuung EFZ
Pensum: 40 - 100 %
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die gerne für sie da sind.
Die Sonnweid gilt als eine der führenden Institutionen für Menschen mit Demenz. In unserem Kompetenzzentrum betreuen und pflegen unsere 320 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen 174 Bewohnerinnen und Bewohner. Hausärzte und Alterspsychiater stellen die medizinische Versorgung sicher. Das differenzierte Wohn- und Betreuungskonzept ist dem Stadium der Erkrankung angepasst. Unsere Semiakutstation bietet ein vorübergehendes Zuhause für Menschen mit besonders herausforderndem Verhalten, während die Tag-/Nacht-Station betreuende Angehörige mit Ferienaufenthalten entlastet.
Unser Leitbild, das die Bedürfnisse des an Demenz erkrankten Menschen in den Mittelpunkt stellt, bildet die Grundlage für unser tägliches Handeln. Mit Freude und Überzeugung setzen wir alles daran, dass sich die Bewohnenden wohl und in der Sonnweid zu Hause fühlen. Dabei respektieren wir uns gegenseitig in unserer Individualität und unterstützen uns in herausfordernden Situationen.
Ihre Aufgabe
- Individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Gestalten/Umsetzen des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Mitwirken bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit den Ärzten und weiteren Partnern
- Übernahme von Tagesverantwortung
- Sicherstellung der Pflegedokumentation und eines guten Informationsflusses
- Keine Nachtdienste
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit oder Betreuung EFZ
- Freude an beziehungsorientierter Arbeit
- Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
- Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- Einen Arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
- Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
- Inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- Attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
- Zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben (z. B. Ethikbeauftragte der Station)
- Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen (durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen)
- Attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie, 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Diverse Vergünstigungen (z. B. Verpflegung, Versicherungen)
- Wiedereinsteiger/-innen willkommen
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung[at]sonnweid.ch.
Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren? Unsere Pflegedienstleiterinnen Monika Kehrein
(T 044 931 59 93) oder Doreen Prüher (T 044 931 59 83) stehen Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
Pflegefachperson HF oder Fachperson EFZ als Stationsleitung
Pensum: 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die für sie da sind
In unserem Kompetenzzentrum Sonnweid betreuen und pflegen wir 175 Menschen mit Demenz. Die 325 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen gestalten einen geschützten Raum für die Bewohnenden.
Wir sind überzeugt, dass der Mensch vor allem Menschen braucht, die ihm wohlgesinnt sind. Die Sonnweid als Institution bietet das notwendige Umfeld um Menschen mit Demenz respektvoll und würdevoll auf ihrem Weg zu begleiten.
Mit Freude und Überzeugung leben wir jeden Tag im Team unsere Werte und setzen alles daran, dass sich die Bewohnenden wohl und in der Sonnweid zu Hause fühlen. Dabei respektieren wir uns gegenseitig in unserer Individualität und unterstützen uns in schwierigen Situationen.
Die Stelle
- Verantwortung für eine Station mit 8 Bewohnenden mit einer mittelschweren Demenz
- Pflege und Begleitung der Bewohnenden in allen Bereichen des täglichen Lebens
- Personelle und organisatorische Führung von 10 Mitarbeitenden sowie 1 bis 2 Auszubildenden
Sie
- sind diplomierte Pflegefachperson HF oder Fachperson Gesundheit oder Betreuung
- haben bereits Erfahrung im Führen eines Teams
- mögen Menschen, sind empathisch und eine geduldige, geerdete Persönlichkeit
- verfügen über gute IT-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
- Einen Arbeitsort, bei welchem ihr Engagement geschätzt wird
- zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- motivierte Kolleginnen und Kollegen
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung_at_sonnweid.ch. Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren? Unsere Pflegedienstleiterin Doreen Prüher (T 044 931 59 83) steht Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
PDF Pflegefachperson HF oder Fachperson EFZ als Stationsleitung
Wiedereinsteigerin/Wiedereinsteiger Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF
Pensum: 20 - 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die gerne für sie da sind.
Die Sonnweid gilt als eine der führenden Institutionen für Menschen mit Demenz. In unserem Kompetenzzentrum betreuen und pflegen unsere 320 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen 174 Bewohnerinnen und Bewohner. Hausärzte und Alterspsychiater stellen die medizinische Versorgung sicher. Das differenzierte Wohn- und Betreuungskonzept ist dem Stadium der Erkrankung angepasst. Unsere Semiakutstation bietet ein vorübergehendes Zuhause für Menschen mit besonders herausforderndem Verhalten, während die Tag-/Nacht-Station betreuende Angehörige mit Ferienaufenthalten entlastet.
Unser Leitbild, das die Bedürfnisse des an Demenz erkrankten Menschen in den Mittelpunkt stellt, bildet die Grundlage für unser tägliches Handeln. Mit Freude und Überzeugung setzen wir alles daran, dass sich die Bewohnenden wohl und in der Sonnweid zu Hause fühlen. Dabei respektieren wir uns gegenseitig in unserer Individualität und unterstützen uns in herausfordernden Situationen.
Können Sie sich vorstellen bei uns ihren beruflichen Wiedereinstieg zu wagen und fragen sich:
- Was hat sich verändert? Schaffe ich das?
- Wo fühle ich mich unsicher und brauche Unterstützung?
- Wo frische ich meine Kompetenzen auf?
- Kann ich Familie und Beruf vereinbaren?
Um Ihnen einen erfolgreichen Wiedereinstieg in den Pflegeberuf zu ermöglichen, arbeitet Sie eine erfahrene Pflegefachperson ein. Mit unserer Unterstützung können Sie Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten auffrischen und erlangen Ihre Sicherheit im Beruf zurück.
Ihre Aufgabe
- Individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Sicherstellung des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- Fachliche Unterstützung und Anleitung des nichtdiplomierten Pflegepersonals
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Mitwirken bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit den Ärzten und weiteren Partnern
- Übernahme von Tages- und Schichtverantwortung
- Sicherstellung der Pflegedokumentation und eines guten Informationsflusses
- Keine Nachtdienste
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF, DN I/II, AKP, PSKP, KWS, IKP
- Freude an beziehungsorientierter Arbeit
- Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
- Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- Einen Arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
- Interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- Gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
- Inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- Attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
- Zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben (z. B. Ethikbeauftragte der Station)
- Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen (durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen)
- Attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie, 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Diverse Vergünstigungen (z. B. Verpflegung, Versicherungen)
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung[at]sonnweid.ch. Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren? Unsere Pflegedienstleiterinnen Monika Kehrein (T 044 931 59 93) oder Doreen Prüher (T 044 931 59 83) stehen Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
PDF Wiedereinsteigerin/Wiedereinsteiger Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF
Wiedereinsteigerin/Wiedereinsteiger Fachfrau/-mann Gesundheit oder Betreuung EFZ
Pensum: 20 - 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Menschen mit Demenz brauchen Menschen, die gerne für sie da sind.
Die Sonnweid gilt als eine der führenden Institutionen für Menschen mit Demenz. In unserem Kompetenzzentrum betreuen und pflegen unsere 320 Mitarbeitenden aus verschiedenen Fachbereichen 174 Bewohnerinnen und Bewohner. Hausärzte und Alterspsychiater stellen die medizinische Versorgung sicher. Das differenzierte Wohn- und Betreuungskonzept ist dem Stadium der Erkrankung angepasst. Unsere Semiakutstation bietet ein vorübergehendes Zuhause für Menschen mit besonders herausforderndem Verhalten, während die Tag-/Nacht-Station betreuende Angehörige mit Ferienaufenthalten entlastet.
Unser Leitbild, das die Bedürfnisse des an Demenz erkrankten Menschen in den Mittelpunkt stellt, bildet die Grundlage für unser tägliches Handeln. Mit Freude und Überzeugung setzen wir alles daran, dass sich die Bewohnenden wohl und in der Sonnweid zu Hause fühlen. Dabei respektieren wir uns gegenseitig in unserer Individualität und unterstützen uns in herausfordernden Situationen.
Können Sie sich vorstellen bei uns ihren beruflichen Wiedereinstieg zu wagen und fragen sich:
- Was hat sich verändert? Schaffe ich das?
- Wo fühle ich mich unsicher und brauche Unterstützung?
- Wo frische ich meine Kompetenzen auf?
- Kann ich Familie und Beruf vereinbaren?
Um Ihnen einen erfolgreichen Wiedereinstieg in den Pflegeberuf zu ermöglichen, arbeitet Sie eine erfahrene Pflegefachperson ein. Mit unserer Unterstützung können Sie Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten auffrischen und erlangen Ihre Sicherheit im Beruf zurück.
Ihre Aufgabe
- Individuelle und beziehungsorientierte Betreuung, Pflege und Begleitung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Gestalten/Umsetzen des Pflegeprozesses, der Lebensumfeld- und Alltagsgestaltung inkl. Aktivierung
- Umsetzung des Bezugspersonensystems
- Begleitung und Beratung von Angehörigen
- Mitwirken bei Familiengesprächen und Fallbesprechungen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team und mit den Ärzten und weiteren Partnern
- Übernahme von Tagesverantwortung
- Sicherstellung der Pflegedokumentation und eines guten Informationsflusses
- Keine Nachtdienste
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/-mann Gesundheit oder Betreuung EFZ
- Freude an beziehungsorientierter Arbeit
- Offenheit und Kreativität im Umgang mit den Bedürfnissen von Menschen mit Demenz
- Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- Einen Arbeitsort, an welchem Ihr Engagement geschätzt wird und Ihr Mitdenken und Ihre Ideen willkommen sind
- Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
- Gutes Betriebsklima mit ausgeprägter gegenseitiger Wertschätzung
- Inspirierende Zusammenarbeit mit hochmotivierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen
- Attraktives und umfassendes internes Förder- und Fortbildungsprogramm
- Zahlreiche Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Möglichkeit zur Übernahme von verantwortungsvollen Fachaufgaben (z. B. Ethikbeauftragte der Station)
- Unterstützung von externen Weiter- und Fortbildungen (durch Kostenbeteiligung und Übernahme von Arbeitstagen)
- Attraktive Anstellungsbedingungen in einem innovativen zukunftsgerichteten Betrieb mit flacher Hierarchie, 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Diverse Vergünstigungen (z. B. Verpflegung, Versicherungen)
- Wiedereinsteiger/-innen willkommen
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung auf bewerbung[at]sonnweid.ch. Möchten Sie mehr über die Aufgabe erfahren? Unsere Pflegedienstleiterinnen Monika Kehrein (T 044 931 59 93) oder Doreen Prüher (T 044 931 59 83) stehen Ihnen für Auskünfte gerne zur Verfügung.
PDF Wiedereinsteigerin/Wiedereinsteiger Fachfrau/-mann Gesundheit oder Betreuung EFZ
Zudem sind auch Spontanbewerbungen jederzeit herzlich willkommen, bewerbung[at]sonnweid.ch
Gut ausgebildetes und empathisches Personal ist der Schlüssel zu einer guten Betreuung von Menschen mit Demenz. Viele unserer Mitarbeitenden arbeiten schon sehr lange hier. Mit ihrer Erfahrung und Herzlichkeit begleiten sie die Menschen, die ihnen anvertraut sind. Sie geben Schutz und Zuwendung. Sie lassen zu, begleiten und wertschätzen. Sie schaffen damit ein Klima, in dem die Bewohner nicht mit ihren Defiziten konfrontiert werden, sich wohlfühlen und ihren Weg in Würde gehen können.
Stillstand ist Rückschritt
In diesem Sinne sind stete Aus- und Weiterbildungen für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir schätzen Mitarbeitende, die schwierigen Situationen mit Kreativität begegnen und offen sind gegenüber Neuem. Weil die Betreuung und Pflege von Menschen mit Demenz eine anspruchsvolle Aufgabe ist, gibt es bei uns in diesem Bereich sehr viele Teilzeitstellen.
Fort- und Weiterbildung
Sonnweid das Heim versteht unter Bildung mehr als das Vermitteln von Wissen. Für uns bedeutet Bildung auch, Gelerntes zu hinterfragen und sich über Erfahrungen zu entwickeln. Lernen und Verbindlichkeit sind zwei Schwerpunkte unserer Arbeit. Es ist Aufgabe jedes Mitarbeiters, sich dieser Herausforderung zu stellen.
Für Mitarbeitende
In der Praxis erreichen wir dies mit einem umfangreichen internen Fortbildungsprogramm mit den Schwerpunkten Aktivierung, Kommunikation, Ethik, Kinästhetik und Basale Stimulation. Insgesamt belegen unsere Mitarbeitenden jährlich ca. 400 Weiterbildungstage. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden auch bei externen Weiterbildungen und individuellen Laufbahnplanungen.
Ausbildung
Ausbildung gehört zur Sonnweid! Sie stellt eine Bereicherung des Lebens in unserer Institution dar und trägt dazu bei, unseren Bedarf an Fachkräften zu decken.
Insgesamt bieten wir über 40 Ausbildungsplätze an - in verschiedenen Berufen, auf verschiedenen Stufen und unterschiedlichen Wegen.
Bereiche (Küche, Hauswirtschaft, Technischer Dienst)
- Fachfrau/Fachmann Betriebsunterhalt EFZ
- Fachfrau/Fachmann Hauswirtschaft EFZ
- Köchin/Koch EFZ
Kontakt
die jeweilige Bereichsleitung
Pflege und Betreuung
- Assistentin/Assistent Gesundheit und Soziales EBA
- Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ (auch verkürzt)
- Fachfrau/Fachmann Betreuung, Menschen im Alter, EFZ (auch verkürzt)
Kontakt
Anabell Litschi, Ausbildnerin Sonnweid
T 044 931 59 84
anabell.litschi[at]sonnweid.ch
- Praktikumsplätze für den Kurs: Pflegehelferin/Pflegehelfer SRK
- Praktikumsplätze für die «Praktische Ausbildung Seniorenbetreuung», Institution Barbara Keller
- dipl. Pflegefachfrau/dipl. Pflegefachmann HF (auch berufsbegleitend)
- Praktikumsplätze im Studiengang «Bachelor of Science in Nursing» FH
Kontakt
Gerd Kehrein, Leiter Bildung
T 044 931 59 26
Wir freuen uns über jede Kontaktaufnahme und beantworten gerne individuelle Fragen zu diesem Angebot, inkl. der Möglichkeit an Schnupper- und Einblickspraktika.